Richtig Bewerben! Tipp 3: Die Kunst, sich richtig zu präsentieren!

„Erzählen Sie doch mal was über sich“ – diese Bitte mögen viele Bewerber überhaupt nicht. Dabei bietet Ihnen gerade diese kurze Aufforderung eine gute Möglichkeit, Ihre Vorzüge locker und souverän zu präsentieren. Darum nutzen Sie die Chance und überzeugen Sie mit Ihrer Persönlichkeit.

Auch das lockere Gespräch will gelernt sein.

Ein Bewerbungsgespräch ist wie kein anderes. Die Fragen hängen stark davon ab, wer Ihr Gesprächspartner ist, ob die beteiligten Personen bestimmte Fragetechniken anwenden oder hauptsächlich auf ein Kennenlernen im lockeren Stil aus sind. Dennoch lassen sich bestimmte Fragen ausmachen, die häufig gestellt werden und auf die eine Vorbereitung sinnvoll ist. So kann man mögliche Antworten auch in einem lockeren Gespräch gekonnt einfliessen lassen.

«Können Sie mir ein bisschen über sich erzählen?»

Bei dieser Frage geht es eigentlich darum, einen Einstieg zu schaffen. Sie ist eine Art Warm-Up. Im Grunde genommen wird nichts anderes als eine kurze Selbstpräsentation erwartet. Ihre Antwort sollte nicht mehr als fünf Minuten in Anspruch nehmen. Wir empfehlen eine Gliederung in folgende Teile: Ich bin, ich kann, ich möchte.

Ich bin:
In einem ersten Schritt stellen Sie sich als Person kurz vor und beschreiben Ihre aktuelle Situation. Sie können durchaus Dinge aus dem privaten Umfeld, wie zum Beispiel Hobbies oder Vorlieben, in Ihre Selbstpräsentation einfliessen lassen. Beispiel:

 «Ich bin Maria Müller, 47 Jahre alt, wohne in Bern und bin aktuell als Dipl. Pflegefachfrau mit Teamleitungsfunktion in der Altersresidenz Panorama tätig. Ursprünglich komme ich aus dem Thurgau. In meiner Freizeit spiele ich Handball und verbringe Zeit mit meiner Familie.»

Ich kann:
In diesem Teil präsentieren Sie die wichtigsten Stationen Ihres beruflichen Werdegangs. Achten Sie dabei darauf, nie den roten Faden aus den Augen zu verlieren. Heben Sie vor allem die für die angebotene Stelle wichtigsten Stationen aus Ihrem Lebenslauf hervor. Beispiel:

«Nach der Schulzeit entschied ich mich dazu, einen Pflegeberuf ausüben zu wollen. Ich absolvierte zunächst das DNI, sammelte dann etwas Arbeitserfahrung bei meinem damaligen Ausbildungsbetrieb und schloss dann das DNII im Spital XY ab. Es zog mich später doch wieder in die Langzeitpflege, weshalb ich anschliessend im Pflegeheim Junimond arbeitete. Nach mehreren Jahren dort übernahm ich Verantwortung als Teamleitung in der Altersresidenz Panorama.»

Ich möchte:
Abschliessend bringen Sie Ihre beruflichen Ambitionen zur Geltung. Sprechen Sie Ihre persönlichen Ziele an, die Sie mit dieser Bewerbung verfolgen. Thematisieren Sie zudem die angestrebte Position im Unternehmen und welche konkreten Ziele Sie haben. Beispiel:

«Nach nun doch schon wieder 5 Jahren möchte ich gerne etwas Neues sehen und lernen. Für die ausgeschriebene Stelle bringe ich die nötige Führungserfahrung und auch das pflegerische Knowhow mit. Ausserdem reizt mich der Aufbau der neuen Demenzstation und der Weg, der vor uns liegt.»

In unserer Serie präsentieren wir Ihnen Woche für Woche hilfreiche Tipps und Tricks für ein professionelles Auftreten im Bewerbungsprozess. Profitieren Sie von unserer Erfahrung mit der Vermittlung von Pflege-Fachpersonal. 

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